社会保険労務士 小泉事務所ニュース
東京都目黒区で社労士をお探しなら、社会保険労務士 小泉事務所にお任せください。

厚生労働省は平成24年11月29日、パートタイム労働者と正社員の待遇の均等・均衡を図るため、「要素別点数法による職務評価の実施ガイドライン」を公表。パートタイム労働者はその待遇が働き・貢献に見合ったものになっていない場合があるため、ガイドラインでは、パートタイム労働者と正社員との仕事の大きさを数値で容易に比較できる「要素別点数法」による職務評価の実施方法について（評価結果を図に示すことにより、パートタイム労働者と正社員との待遇の状況を視覚的に把握可能）、「要素別点数法」による職務評価を利用したパートタイム労働者の雇用管理（格付け制度、賃金制度等）の見直し方法について、その結果を踏まえたパートタイム労働者の雇用管理の見直し方法について解説している。ガイドラインとガイドラインに基づく職務評価を簡便に行うことができる「ＩＴツール」はこちらからダウンロードできます。
http://part-tanjikan.mhlw.go.jp/